資料概要（サマリー）

ユニクロは「普遍的な商品を、誰でも買いやすい価格で、高品質に提供する」という哲学のもと、PDCAの徹底とオペレーションの標準化でグローバル展開に成功しました。
本ホワイトペーパーでは、この考え方を建設業に応用し、「普遍性＝標準化」「改善＝PDCA文化」 を軸に、利益率改善・品質安定・人材育成を同時に実現する方法を解説します。

目次

1. はじめに：なぜユニクロなのか
2. ユニクロの哲学 ― 普遍性と継続改善
3. PDCAの仕組みと現場力強化
4. グローバル展開に見る標準化の強み
5. 建設業への翻訳：
   • 原価管理と品質基準の統一
   • 現場のPDCA習慣化
   • 小さな改善を全社ナレッジ化
6. 成功事例（中堅ゼネコン・工務店の改善導入）
7. KPI設計：工期遵守率・原価率改善・離職率低減
8. 90日導入ロードマップ
9. まとめ＋実践チェックリスト